Optiweb Kadrovska akademija

Sodobna kadrovska (HR) funkcija je že nekaj časa mnogo več kot zgolj administrativna vloga v podjetju. Zajema širok nabor kompetenc, ki vključujejo tako “klasične” kadrovske kompetence kot tudi druge kompetence na področjih marketinga, poznavanja poslovanja, prodaje itd. Le na tak način smo lahko HR strokovnjaki ustrezna podpora podjetju, vodjem ter vsem zaposlenim.

Vse te kompetence in znanja moramo ustrezno prepletati in vpletati v celoten življenjski cikel posameznika v podjetju. Ta se prične že pri znamčenju delodajalca, s katerim sploh pritegnemo potencialnega sodelavca, nadaljuje pa se s procesom selekcije ter kasneje uvajanja in razvijanja novega sodelavca.

Trenutne razmere na trgu zahtevajo inovativen pristop k pridobivanju in ohranjanju kvalitetnih sodelavcev.  Na 4 delavnicah KadrOWske akademije vas bosta dve Optiwebovi HR strokovnjakinji opremili z informacijami in praktičnimi primeri, ki jih lahko takoj preizkusite v vašem podjetju.

KLIKNITE  in preverite program in do 15. marca izkoristite prijavo po ugodnejši ceni!